Általános tájékoztatás

Utolsó frissítés: 2025 december 01.

Esélyegyenlőség és nemek közötti egyenlőség a MATE-n

Az esélyegyenlőségi feladatokkal az Esélyegyenlőségi Bizottság, illetve a HR Igazgatóság keretein belül – igazgatói irányítással – az esélyegyenlőségi felelős, illetve a Toborzási és Személyzetfejlesztési Osztály foglalkozik.
Az esélyegyenlőségi törekvéseket az egyes campusok elkötelezett esélyegyenlőségi campus koordinátorai támogatják. Fő feladataik közé tartozik a hallgatóktól – és adott esetben a munkavállalóktól – beérkező panaszok fogadása és továbbítása az Esélyegyenlőségi Bizottságnak.

Hová érdemes fordulni?

Amennyiben bármely munkavállalónak esélyegyenlőséggel vagy nemek közötti egyenlőséggel kapcsolatos kérdése vagy problémája van, fordulhat az Esélyegyenlőségi Bizottsághoz, azon belül a HR Igazgatóhoz, mint elnökhöz, vagy az esélyegyenlőségi felelőshöz, illetve a campus koordinátorokhoz.
Ha oktatók észlelik, hogy egy hallgatónak segítségre lenne szüksége – pl. fogyatékossággal élő hallgató esetén kedvezményekre – érdemes a hallgatót a campus koordinátorhoz irányítani.

Az Esélyegyenlőségi Bizottság elnöke: Dr. Vass Júlia HR igazgató

Esélyegyenlőségi felelős: Dr. Bende Zita

Esélyegyenlőségi campus koordinátorok:

•    Budai Campus (Budapest): Dr. Gosztola Beáta
•    Georgikon Campus (Keszthely): Dr. Lukács Gábor
•    Kaposvári Campus (Kaposvár): Gelencsérné Dr. Bakó Márta
•    Károly Róbert Campus (Gyöngyös): Kovácsné Burunkai E. Patrícia
•    Szent István Campus (Gödöllő): Éder Zsófia

Az esélyegyenlőség és nemek közötti egyenlőség előmozdítását az esélyegyenlőségi referensek is támogatják – intézetenként és igazgatóságonként vannak kijelölve –, akiknek elsődleges feladata az Egyetem munkatársai és az Egyetem döntéshozói közötti közvetlen kapcsolattartás. Közvetlenül tájékoztatják a munkatársakat az Egyetem által szervezetett programokról, szolgáltatásokról (pl. egészségügyi szűrések, mentálhigiénés tanácsadás, jogi segítségnyújtás), adott esetben közreműködnek adatgyűjtésben.

Esélyegyenlőség és egyenlő bánásmód biztosítása (rektori utasítás): pdf